2023年2月24日，陕健医集团第四考核组组长、陕健医集团党委委员、副总经理刘晓亮，副组长、陕健医集团建设项目管理部副部长李春华及考核组成员一行7人，完成对陕健医西北有色医院2022年度党建和经营考核工作，并指导、督导领导班子述职述廉测评和民主生活会。

上午，检查组现场查阅2022年度我院党建及经营工作相关资料、台账，采集有关数据和信息，核实有关情况。

下午，李春华主持召开医院领导班子述职述廉大会，医院班子成员、中层干部及职工代表38人参加了会议。

刘晓亮作动员讲话，他强调了此次考核工作的重要性，对考核标准和依据作了进一步的解释，并对考核工作提出三点要求：一是要准确把握方向；二是要严肃认真客观公正地做好此次考核工作；三是围绕高质量发展的总体目标，谋划安排好2023年的各项工作。围绕此次考核工作，刘总对医院2023年的工作提出五点意见：一是要学习贯彻宣传党的二十大精神，不断加强思想政治建设；二是要围绕稳增长的目标，推动高质量发展；三是要以党建为引领，在党建工作、企业文化建设和经营管理的深度融合上下功夫；四是要继续深化改革持续巩固国企改革的三年行动成效；五是落实勤快严实精细廉，进一步加强作风建设。

会议听取了医院党委书记张国栋现场述职述廉报告，张国栋从六个方面对2022年医院工作及个人工作进行了全面系统报告，肯定了成绩，分析了存在问题，并提出了下一步措施。医院其余班子成员提交书面述职述廉报告。会议现场对领导班子、中层干部履职情况以及选人用人工作进行了民主测评。

会后，考核组与领导班子成员、部分中层干部和职工代表进行个别谈话，深入了解了医院各项工作情况、领导班子和成员履职情况。

随后，召开了民主生活会，刘晓亮出席并全程指导会议，李春华列席。会议由张国栋主持。会上，张国栋通报了本次领导班子民主生活会会前准备情况和集中学习情况，领导班子及班子成员根据各自分工情况，分别对上年度民主生活会整改措施实施落实情况进行说明。按照会议要求，张书记代表医院班子进行了对照检查发言，随后班子成员紧密围绕会议主题，结合分管工作，逐一进行进行自我对照发言，班子成员在对照检查中紧密联系思想和工作实际，认真梳理检视问题，深刻剖析问题根源，明确具体整改措施。批评与自我批评环节，大家踊跃发言，起到了“红红脸”、“出出汗”的效果，民主生活会达到了统一思想、凝聚共识、增进团结、共同提高的目的。医院党群工作部本次民主生活会会前征求的意见和建议进行了反馈。

刘晓亮对医院此次民主生活会会议前期准备工作、学习情况、会议召开全过程，给予了充分肯定。他认为，此次会议召开的很成功，符合程序，内容很充实，也达到了预期效果，同时也指出了个别材料中的不足，要求进一步完善。对于医院下一步工作，他提出四点要求：一是提前谋划医院长远发展，实现医院高质量发展；二是加强班子建设，加强专业知识的学习；三是加强全面风险管控，特别是施工风险、资金风险的管控；四是创新经营模式，探索医院高质量发展新途径。

张国栋做了会议小结，他表示刘总的点评客观、中肯，刘总的讲话为医院下一步工作指明了方向。他要求院领导班子要以此次会议为契机，认真谋划2023年各项工作，不断促进医院高质量发展，确保完成今年各项目标任务。