根据省国资委国企改革相关要求、中陕核集团《关于加快推进管理人员竞聘上岗及末等调整和不胜任退出工作的通知》，陕健医集团为全面激发改革活力，加快减亏增效，结合实际情况，对陕健医集团黄陵医疗中心副主任岗位进行集团内部公开竞聘。

一、成立集团内部公开竞聘领导小组

组    长：党委书记、董事长  范明

副组长：总经理  董联合             

党委副书记  张昆峰             

纪委书记    李耿舟

成   员：党群工作部、纪检监察部相关人员。

二、竞聘岗位

陕健医集团黄陵医疗中心副主任2名

三、报名资格和条件

1.面向全集团，符合集团《干部管理办法（试行）》规定的基本条件和任职资格。陕健医集团范围内二级医院中层以上干部，一级医院正职均可报名参加。其中，担任二级医院中层干部正职（含主持工作）3年以上或副职5年以上；担任一级医院正职2年以上。

2.年龄不超过50周岁。

3.具有临床、医技等与竞聘岗位相近的专业知识水平、行业工作经验和岗位必备的职业资格，具有中级以上职称，专业技术方面专长突出，近三年年度考核等次为称职以上。

4.中共党员，未在受党政纪处分影响提拔任用期内。

5.身体健康。

6.特别优秀者，可适当放宽相关资格条件。

四、报名时间和方式

1.报名时间：5月16日—5月18日（截止当日12：00）

2.报名方式：通过电子邮箱报名，《公开竞聘报名表》在陕健医集团网站下载，报名表须由本人签字确认。

联系人：付思萌   电话：029-85882565

电子邮箱：383065149@qq.com

五、报名所需资料

报名表、毕业证、身份证、资格证、执业证、职务证明、2寸近期免冠照片一张，能够证明本人工作经历、能力、业绩的相关证件，将上述资料扫描件或照片发送至指定邮箱。

六、公开竞聘程序

（一）发布竞聘公告

集团下发正式通知，并在集团网站、微信公众号发布竞聘公告。

（二）资格审查

资格审查参加竞聘人员在规定时间内报名，竞聘领导小组按照程序进行资格审查，纪委出具审查意见，确定参加竞聘人员。

（三）公开竞聘

1.集团竞聘工作领导小组组织召开竞聘大会。

2.参加公开竞聘大会的人员范围为集团领导、机关部门正副职，竞聘岗位所在单位领导班子成员、中层正职、职工代表。 

主要程序：

（1）通过资格审查进入竞聘演讲，参加竞聘人员演讲主题是对竞聘岗位谈工作思路，进行现场演讲。

（2）现场提问答辩。现场提问人员通过抽签办法产生，竞聘人员进行答辩。

（3）汇总计票。

（四）确定考察人选

根据成绩、工作经历综合研究拟考察人选，报集团党委研究。

（五）组织考察

对集团党委确定的考察人选根据不同岗位的职责要求，从德能勤绩廉等方面对人选开展组织考察。对社会竞聘人选，开展背景调查。

（六）讨论决定

考察情况报集团党委研究，决定拟任人选。

（七）任前公示

对拟任人选在规定范围内公示，公示期为5个工作日。

（八）正式聘任

按照集团党委研究决定人选，依法依规进行聘任。

（九）签订聘任协议

签订聘任协议、经营目标责任书等契约书。

七、纪律要求

严禁各种拉票贿选行为，一经查实取消资格，并在陕健医集团内通报并根据情节给予党政纪处分。

监督电话：029-85880919   

陕西健康医疗集团有限公司

公开竞聘报名表